有必要搞好职场人际关系吗？

  人在职场，认识一个人很容易，但建立一段高质量的人际关系很难。

  很多人都觉得自己在工作中看似有很多朋友，但都是点头之交。这不禁让人疑惑：自己还有没有必要去搞好职场关系?

  尽管如此，但我们仍然需要经营好职场人际关系。卡耐基曾经说过“一个人的成功,15%靠专业知识,85%靠人际关系和处世技巧。”在职场中，良好的人际关系能让我们得到如下收获：

  更加了解自我

  和不同的人共事，我们能够反观自己的思维、个性和品质。尽管可能暴露出从前没发现的小缺点，但是有压力也有动力，可以让我们有机会更深入地了解自我、完善自我。

  实现自我价值

  在共同合作中，我们可以充分发挥出自己的能力和优势，正好也能借助合作伙伴的力量弥补自身短板，从而取得单凭自己无法达到的工作成果，提高工作效率。

  建立情感联结

  完成项目时，一起奋战的伙伴最能理解其中的辛酸苦辣，也最先与我们分享成功的喜悦。这些深厚的情感联结会在无形中减少工作压力，让我们对工作更满意，不容易出现职业倦怠。

  然而，这并不意味着我们需要在职场中跟每个人做好朋友。一两位职场知己，就足以为你的职业发展带来更多机会和可能。

  所以，现在就去找到他们，打造属于你自己的职场朋友圈吧!